Als Manager Recruitment bij Transdev ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren en regisseren van de volledige landelijke high-volume werving- en selectieprocessen voor buschauffeurs en taxichauffeurs. In deze uitdagende rol ben je sparringpartner voor management en stakeholders en verbind je regionale behoeften met de centrale recruitmentstrategie.  Je zorg je voor impactvolle recruitmentcampagnes en strategie in samenwerking met externe partners op basis van arbeidsmarktanalyses, data en doelgroepgerichte communicatie. Samen met je team van tien collega's zorg je ervoor dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen binnen verschillende regio’s in het land.

Je combineert leiderschap met strategisch inzicht en operationele slagkracht. Je stuurt het recruitmentteam aan, coacht medewerkers in hun ontwikkeling en zorgt voor duidelijke prioriteiten en samenwerking. Tegelijkertijd werk je aan het verbeteren van het end-to-end recruitmentproces, bewaak je de candidate journey en maak je gebruik van data en KPI’s om prestaties te monitoren en bij te sturen.